1:はじめのつらたんニュースさん 2023/04/02(日) 19:52 ID:cAQbL3hL0 BE:663277603-2BP(2000)
2:つらたんニュースさん 2023/04/02(日) 19:53 ID:HmvVliUW0
弊社は裁量労働制なのです関係ございません
6:つらたんニュースさん 2023/04/02(日) 19:55 ID:FO2qywdH0
>>2
低額働かせホーダイ
3:つらたんニュースさん 2023/04/02(日) 19:54 ID:88zFLRnU0
よし増税だ
4:つらたんニュースさん 2023/04/02(日) 19:54 ID:1k4UsHcJ0
はいお前もお前も店長な
68:つらたんニュースさん 2023/04/02(日) 22:08 ID:YA51FhKa0
>>4
かなり昔だけどうちの会社は店長は残業代つかない代わりに手当10万だったが、残業つける代わりに手当5万になった。残業代の方が多いから実質増えたけどな
5:つらたんニュースさん 2023/04/02(日) 19:55 ID:tb6IutpO0
月間60時間を超える時間外労働に対して50%増しね
62:つらたんニュースさん 2023/04/02(日) 21:33 ID:5osIXdH20
>>5
なーんだ
まぁ零細だし
7:つらたんニュースさん 2023/04/02(日) 19:56 ID:Q46M3qts0
中長期的に基本給が下がるわけか
8:つらたんニュースさん 2023/04/02(日) 19:57 ID:PeCUrum90
ゲサラ始まるらしいから、働くのがバカらしくて辞める人出たら困るよね
58:つらたんニュースさん 2023/04/02(日) 21:09 ID:PeTbnERC0
>>8
だから給金上げないとね
始まったら働きたい
9:つらたんニュースさん 2023/04/02(日) 19:57 ID:zGZsEQxx0
どうせ暗黙の上限があるから変わらんだろ
10:つらたんニュースさん 2023/04/02(日) 19:58 ID:ltqCU3Aq0
そのせいでウチの会社は残業禁止。業務量は変わらないのに…
まじで昼休憩もそこそこにガッツリ働いても追いつかないよ…
まじで昼休憩もそこそこにガッツリ働いても追いつかないよ…
21:つらたんニュースさん 2023/04/02(日) 20:05 ID:wKKxe0F20
>>10
別に終わらせる必要ないやろ。
終わらない人数でやらせてる会社が悪い。
11:つらたんニュースさん 2023/04/02(日) 19:58 ID:lg472XLp0
日本の中小企業を本格的に潰しにきたな
なんの対策もせず50%にしまぁす！とかうける
なんの対策もせず50%にしまぁす！とかうける
19:つらたんニュースさん 2023/04/02(日) 20:03 ID:A/w4ewKZ0
12:つらたんニュースさん 2023/04/02(日) 19:59 ID:q6s84zUh0
そんな残業する事ないからどうでもいい
14:つらたんニュースさん 2023/04/02(日) 20:01 ID:PeCUrum90
国営だったのは国営に戻すみたいな噂、郵政とか国鉄とか
民間も必要な会社は合併して国営にするんかな
民間も必要な会社は合併して国営にするんかな
15:つらたんニュースさん 2023/04/02(日) 20:02 ID:OvupKID/0
いやいやイマドキ60H超の残業を許す様な企業なんて無いからｗ
（中小・ブラックを除く）
（中小・ブラックを除く）
48:つらたんニュースさん 2023/04/02(日) 20:38 ID:4M+VEL/h0
>>15
物流
16:つらたんニュースさん 2023/04/02(日) 20:02 ID:4qWGzETJ0
有給未消化、会社買取還元が一番よいかな
71:つらたんニュースさん 2023/04/02(日) 23:15 ID:Yw5i96iS0
>>16
いいねー
計画年休以外はほとんど使わんからなぁ
22:つらたんニュースさん 2023/04/02(日) 20:05 ID:MrjIz1Os0
まともにやる中小どれだけいるかな
ほとんどがサビ残させられることになりそう
ほとんどがサビ残させられることになりそう
24:つらたんニュースさん 2023/04/02(日) 20:06 ID:Tmvr2qaf0
>>22
これ
サビ残増えて終わりやろ
23:つらたんニュースさん 2023/04/02(日) 20:06 ID:REHvXGMQ0
管理監督者と管理職は違うと理解しねえ社長と社労士
25:つらたんニュースさん 2023/04/02(日) 20:06 ID:+1UZs5M50
今どき60時間残業させるような会社あるか？
26:つらたんニュースさん 2023/04/02(日) 20:07 ID:grNbxLRZ0
>>25
エスコヤマ
27:つらたんニュースさん 2023/04/02(日) 20:07 ID:zD3GQTxn0
60時間を超える分だっけ？
普通はそこまでやらんだろ
ブラックならともかく
普通はそこまでやらんだろ
ブラックならともかく
33:つらたんニュースさん 2023/04/02(日) 20:20 ID:3CBM0E/q0
>>27
一般的には45時間までだな
28:つらたんニュースさん 2023/04/02(日) 20:07 ID:zUgVhc0S0
まずサービス残業を規制しろよwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwww
30:つらたんニュースさん 2023/04/02(日) 20:12 ID:7Iv/2x5G0
仕事を家に持ち帰って帰宅後にやる社畜が増えるだけ
ワーキングプアな職場の実態もう少し調査たほうがいい
知ってるけどスルーっぽいけどな
ワーキングプアな職場の実態もう少し調査たほうがいい
知ってるけどスルーっぽいけどな
31:つらたんニュースさん 2023/04/02(日) 20:16 ID:BwwFE4c10
もうとっくに導入されてる
恐らく活用してる課はうちだけだが
恐らく活用してる課はうちだけだが
37:つらたんニュースさん 2023/04/02(日) 20:22 ID:VCA96oOj0
>>31
大企業は去年から
ソースにある通り中小が今年から
32:つらたんニュースさん 2023/04/02(日) 20:18 ID:uz3+7A590
60時間超える時点でヤバい
34:つらたんニュースさん 2023/04/02(日) 20:20 ID:abhV+LDK0
毎月60時間越えるなら36協定結ぶだろう
44:つらたんニュースさん 2023/04/02(日) 20:35 ID:8+lY7e5p0
>>34
特別条項があっても割増率をこれ以下にできるわけではない
36:つらたんニュースさん 2023/04/02(日) 20:22 ID:VjLXsPkZ0
59時間だった
38:つらたんニュースさん 2023/04/02(日) 20:27 ID:RiFcVGFU0
そりゃあ基本給5万とかになるわけだよな
ワロス
ワロス
40:つらたんニュースさん 2023/04/02(日) 20:29 ID:RiFcVGFU0
運送業とか車運転している間は休憩時間換算かな
41:つらたんニュースさん 2023/04/02(日) 20:31 ID:Y49CvuW40
弊社は45時間超えたら始末書だから関係ないわ
自発的にサビ残に切り替える
自発的にサビ残に切り替える
46:つらたんニュースさん 2023/04/02(日) 20:36 ID:IDVsAqEX0
人件費ダンピングでしかやってけない企業は淘汰されるべき時代になったのですよ
43:つらたんニュースさん 2023/04/02(日) 20:34 ID:sOXeTQRX0
派遣会社がまた儲かるな
« 子供を身長170cm以上にする方法、簡単だったｗｗｗｗｗ若者に「遠洋漁業」が人気の模様ｗｗｗｗｗ »
https://media.moneyforward.com/articles/8534/summary
