人気記事(外部サイト)

退職代行サービス使うより現場目茶苦茶に荒らして会社に損害出して辞めるほうが面白いのになｗｗｗｗｗ

Date: 2024年05月08日抽出レス数:37 画像数:1

1:はじめのつらたんニュースさん 2024/05/07(火) 12:49 ID:7hg52CS10 BE:971283288-PLT(13001)
sssp://img.5ch.net/premium/1372182.gif
退職代行サービス「モームリ」（東京・大田区）が7日、公式SNSを通じ、長期連休明けの依頼が殺到していると報告。大きな反響を呼んでいる。

　「モームリ」は、退職の意思を代わりに会社へ伝えるサービス。労働環境改善組合と提携し、顧問弁護士監修が強み。退職相談1万3000件、退職確定件数は8000件を突破し「退職成功率100％継続中」を強みとしている。

　この日、「GW明けの5月7日の予約は今現在で114件となりました」と、1日で100件以上の予約が殺到していると報告。
「ご相談とご依頼が止まりません」とし、「おそらく本日の夜で10～20件、当日10～20件の追加で140件越えは濃厚です」と展望。「明日は合計17名のスタッフが対応しますので、今から万全の準備を行います」と意気込んだ。

https://news.yahoo.co.jp/articles/db4cc9b878822943b3da29ff7df078dc5f12ef0a

引用元：https://hayabusa9.5ch.net/test/read.cgi/news/1715053772/
2:つらたんニュースさん 2024/05/07(火) 12:50 ID:FBQqQ34q0
損害賠償になる
3:つらたんニュースさん 2024/05/07(火) 12:50 ID:2sDHSK+r0
そんなメンタル強いヤツは辞めないんじゃね
6:つらたんニュースさん 2024/05/07(火) 12:53 ID:mPrA8yDP0
後からどえらい面倒になる
7:つらたんニュースさん 2024/05/07(火) 12:53 ID:3FsWEuwl0
再就職に響くだろ
12:つらたんニュースさん 2024/05/07(火) 12:55 ID:RCvv87XN0
>>7

代行使って辞めるような社会不適合者もバレたらやばくね？
そんなやつを雇う企業とか勇気あるわ

8:つらたんニュースさん 2024/05/07(火) 12:53 ID:1KAHr+Zr0
損害賠償請求されてやった側もただでは済まないから代行でサクっと辞められる方がええわ
16:つらたんニュースさん 2024/05/07(火) 12:57 ID:tec6MyWK0
１年で辞められるのが会社としては一番損害が出るんじゃね？
25:つらたんニュースさん 2024/05/07(火) 13:02 ID:NFeZyffv0
>>16

新卒で1ヶ月で辞めるって4月の上旬に辞表出してないと5月の頭に辞められない
この経歴を履歴書に書くと入社して一週間に以内に辞めてるのを見たらまた今度、他の会社に採用されても同じことになるのでは？っとして次の就職先が決まらなくなる

17:つらたんニュースさん 2024/05/07(火) 12:57 ID:yprp4d890
ネットと現実は違うよ
新人がなかなか現場目茶苦茶とかムズイだろう
18:つらたんニュースさん 2024/05/07(火) 12:58 ID:koIxUglU0
セクハラ代行サービス揉ーむり
次のタイトルはこれで行こう
22:つらたんニュースさん 2024/05/07(火) 13:01 ID:Iju9ptRx0
辞めると他の人にしわ寄せが行く形で、従業員同士が相互監視状態になってる会社も有るからな
24:つらたんニュースさん 2024/05/07(火) 13:01 ID:0uQR7r/V0
入社1ヶ月で辞めるのは、会社としては有り難い
無駄な労力使わなくて済むからな
教えるだけ教えて辞められる１年後に辞められるのが１番ダメージデカイわ
41:つらたんニュースさん 2024/05/07(火) 13:21 ID:1KAHr+Zr0
>>24

派遣社員は逆に仕事覚えても仕事無くなったらポイだからお互い様やと正直思うわ

27:つらたんニュースさん 2024/05/07(火) 13:07 ID:NFeZyffv0
就職の面接官がどんな学生が欲しいかってのは一緒に仕事がしたいかどうかで決めるという
入社して一週間で辞める様な人と一緒に働きたいか？単に体が弱い、病弱？メンタルが弱いか？
繊細さんか？かなり相手に気を使わないと駄目な人は扱いにくいので採用はしたくないのが現状だ
34:つらたんニュースさん 2024/05/07(火) 13:12 ID:JT+snUVo0
>>27

志望者ゼロ、怒りの第二新卒急募
そんな企業だらけで選ぶ余裕あるのは大企業だけよ

30:つらたんニュースさん 2024/05/07(火) 13:11 ID:Q9gQx/zL0
退職一ヶ月前に告知が必要なのに、退職代行はどうやって即日退職させられてるの？
有給一ヶ月使える人ならともかく
43:つらたんニュースさん 2024/05/07(火) 13:23 ID:N9QF8iXn0
>>30

退職日自体は1ヶ月先だけど、それまでは有休や欠勤でやり過ごすらしい
ちなみに退職代行って厳密には弁護士がやってるところ以外は違法になる可能性があるから気をつけたほうがいいっぽい

31:つらたんニュースさん 2024/05/07(火) 13:11 ID:QEYm6mGk0
空調大手新卒で戸籍と保証人二人書かされたぞ
どんだけ底辺なんだよw
35:つらたんニュースさん 2024/05/07(火) 13:14 ID:vqtTcSl80
そんな新入社員時代の安倍晋三みたいなマネできねーだろ
36:つらたんニュースさん 2024/05/07(火) 13:16 ID:GmP9Rine0
社員は自社サービス使えるのかな
39:つらたんニュースさん 2024/05/07(火) 13:19 ID:IDXXVcDp0
損害賠償というか下手したら刑事事件やぞ
44:つらたんニュースさん 2024/05/07(火) 13:23 ID:fH6eA9Aj0
プロ退職者はパワハラを誘発させてから退職して一週間後から沖縄へバカンス旅行よ
48:つらたんニュースさん 2024/05/07(火) 13:25 ID:N9QF8iXn0
>>44

俺これやったわ
1ヶ月沖縄バカンス旅行最高だったよ

45:つらたんニュースさん 2024/05/07(火) 13:23 ID:5LQf/euV0
引き継ぎしなければ回らない事業って何やねん
46:つらたんニュースさん 2024/05/07(火) 13:24 ID:aWfRIHWK0
連帯保証人が困るだけでは
50:つらたんニュースさん 2024/05/07(火) 13:27 ID:XtQy12Vk0
えの素に出てきそうなサービスだな
51:つらたんニュースさん 2024/05/07(火) 13:28 ID:Kee9UjlD0
退職代行なんて使わなくても、無断欠勤を1ヶ月続ければ自動的に解雇になるのにな。
金使ってまで退職したいってのは他に余程良い就職先があるとか、辞めた事で次の就職に影響が出るのを避けたいって事かね？
56:つらたんニュースさん 2024/05/07(火) 13:39 ID:sfAchuUW0
>>51

無断欠勤続けるのは懲戒解雇になるんじゃね

53:つらたんニュースさん 2024/05/07(火) 13:34 ID:tuZZePIi0
退職代行の振りして自分で退職の電話掛けるやつもいるしな
金かけるだけ無駄だわ
58:つらたんニュースさん 2024/05/07(火) 13:48 ID:d2525qqS0
退職代行は使わんかってけどおれも辞めるの大変だったな
辞職願出てから一年かかったわ
しかもいまだにバイト代出すから手伝いに来てくれと連絡くる
「オメエらに会いたくないのが1番の理由なんだよ！」
と言いたいがそこは我慢
59:つらたんニュースさん 2024/05/07(火) 13:49 ID:P05FXkqd0
損害賠償もんだしただの退職から懲戒解雇にクラスアップすると再就職も絶望やぞ
60:つらたんニュースさん 2024/05/07(火) 13:51 ID:Rwd1ExOd0
自分なしでは業務が回らないような状況を作ってから辞めるのが正攻法
出来れば会社に責任が向かうような状況を作れればなお良し
61:つらたんニュースさん 2024/05/07(火) 13:51 ID:j3oTfiZD0
退職するのに必要なスキルは
最低500万円の貯金が有れば余裕
文無しで退職考えると鬱病に追い込まれるぞw
67:つらたんニュースさん 2024/05/07(火) 13:58 ID:hJxyoUWW0
>>61

新卒でそんな金ある奴がどんだけいるのか

62:つらたんニュースさん 2024/05/07(火) 13:53 ID:CBSvivZo0
だいたい企業なんてコンプラ違反あるから
それを関係機関に通報
63:つらたんニュースさん 2024/05/07(火) 13:53 ID:SnifAHp/0
退職届揉み消し防止としては最適だわ
«
»