1:はじめのつらたんニュースさん 2025/09/21(日) 20:25 ID:PCaJmrwF0
2:つらたんニュースさん 2025/09/21(日) 20:26 ID:soOnp10+0
へー
4:つらたんニュースさん 2025/09/21(日) 20:26 ID:5/6tPjDG0
カムバックログインボーナスいくらもらえんのかな
8:つらたんニュースさん 2025/09/21(日) 20:28 ID:8LOIcV9y0
ワイの前職（次30日勤務 定時は朝5時から23時 額面14万 ボーナス 残業手当無し）も採用しとるで
もう潰れそうらしく元社員の実家とかにもおしかけとる
もう潰れそうらしく元社員の実家とかにもおしかけとる
9:つらたんニュースさん 2025/09/21(日) 20:28 ID:PyPht/510
これがあるから転職する時はできる限り穏便に辞めるのが正解
なおブラック企業から逃げる時は除く
10:つらたんニュースさん 2025/09/21(日) 20:28 ID:wZTrVQA90
納品数日前に仕様が違う自動装置作ってたことが発覚したあの設計の人も戻れるんだね
12:つらたんニュースさん 2025/09/21(日) 20:29 ID:bSITV67O0
退職金なくなるんか
13:つらたんニュースさん 2025/09/21(日) 20:29 ID:96KYZCwa0
復職制度なしでも戻れるもんなんかね
14:つらたんニュースさん 2025/09/21(日) 20:30 ID:kYD3fVd00
なお円満退職者だけの模様
15:つらたんニュースさん 2025/09/21(日) 20:30 ID:Q6o3iosp0
草🌱
16:つらたんニュースさん 2025/09/21(日) 20:31 ID:h/AuHqWb0
そんなやつ最初からやめてへんやほ
17:つらたんニュースさん 2025/09/21(日) 20:33 ID:qkoX+LPl0
え？あの全員から嫌われてた爺が返ってくる？？？？？
18:つらたんニュースさん 2025/09/21(日) 20:35 ID:AvTB88jq0
>>17
そういうのは無理
だから退職代行もよっぽどの所じゃなきゃ使わないほうがいい
19:つらたんニュースさん 2025/09/21(日) 20:35 ID:xxOQJ4yR0
前からやってない？
20:つらたんニュースさん 2025/09/21(日) 20:35 ID:DtLOWHnZ0
？？「私はカムバックしました」
21:つらたんニュースさん 2025/09/21(日) 20:35 ID:AvTB88jq0
早い所はコロナ前からやってたな
23:つらたんニュースさん 2025/09/21(日) 20:37 ID:WXdwzLhaM
ただし出世は不可
24:つらたんニュースさん 2025/09/21(日) 20:38 ID:+d1R0+qn0
ワイは一応円満退社したけど顔も見たくない女が居る限りは戻る気起きんな
25:つらたんニュースさん 2025/09/21(日) 20:38 ID:CHF9caHk0
嫌で辞めたのに戻るのか
26:つらたんニュースさん 2025/09/21(日) 20:39 ID:kYD3fVd00
>>25
嫌で辞める奴は失敗するね
27:つらたんニュースさん 2025/09/21(日) 20:40 ID:rPKWoxY10
それ雇われる側になんのメリットがあるんや？
28:つらたんニュースさん 2025/09/21(日) 20:41 ID:cO4JPzKb0
辞めるって事は何かしら嫌な事(人間関係、給与、仕事内容)があるんだから戻る時にそれがクリアになるのか？
30:つらたんニュースさん 2025/09/21(日) 20:43 ID:Mx27HHBSd
>>28
ワイ前にバイト仲間と喧嘩して辞めたのにすっかり忘れて同じバイト受けて仕事してて途中で昔バイトに来てたこと思い出したことあるで
29:つらたんニュースさん 2025/09/21(日) 20:42 ID:V8y1kDMC0
ブラック企業から逃げたのに戻るワケないやろ
39:つらたんニュースさん 2025/09/21(日) 20:52 ID:kYD3fVd00
>>29
逃げるために辞める奴は失敗するってことさ
43:つらたんニュースさん 2025/09/21(日) 20:55 ID:FCK98Ed60
>>39
いわゆる公正世界仮説ってやつかなこれ
32:つらたんニュースさん 2025/09/21(日) 20:46 ID:ZH076mEG0
これは前から外資がやってる
33:つらたんニュースさん 2025/09/21(日) 20:46 ID:96KYZCwa0
追い出される様に辞めたけど戻れるかな？
47:つらたんニュースさん 2025/09/21(日) 21:01 ID:f12yhSzJ0
>>33
そもそも採用されないでしょ
34:つらたんニュースさん 2025/09/21(日) 20:47 ID:HwVQymFz0
わたくしはカムバックいたしました
37:つらたんニュースさん 2025/09/21(日) 20:49 ID:DtLOWHnZ0
>>34
カムバックして朝礼でこれ言いたい
35:つらたんニュースさん 2025/09/21(日) 20:48 ID:HcAJuJBg0
即戦力にさえなれば多少のわだかまりは水に流すよ
40:つらたんニュースさん 2025/09/21(日) 20:53 ID:DtMw3SNZ0
そら当時いたやつ誰もおらんし
52:つらたんニュースさん 2025/09/21(日) 21:13 ID:ItMntA820
ワイ戻りたいけど
前の会社にこの制度ないわ
前の会社にこの制度ないわ
53:つらたんニュースさん 2025/09/21(日) 21:13 ID:7ydzzt+M0
カムバックしても前の待遇には戻れないんやろ
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「カムバック採用」とは、さまざまな理由で退職した従業員を再雇用する採用制度のこと
企業が退職者を歓迎する意図を込めて「ウェルカムバック採用」と呼ばれることもあります
昨今、カムバック採用を導入する企業が増えています
なぜカムバック採用が注目されているのか？
人材不足解消の近道として期待されている
カムバック採用が注目されている背景の一つとして、生産年齢人口（15～64歳）の減少に伴う人材不足があります
また、転職の一般化で人材の流動性が高まっており、せっかく採用しても短期間で離職されてしまうという課題も目立ってきています
自社から一度離れていった元従業員を再度受け入れるカムバック採用は、人手不足をカバーする方法として期待されています
